Dank der Expansion in ein weiteres Stockwerk können wir im Effinger neu Team-Arbeitsplätze anbieten.
Nach 2 Jahren Pandemie sind viele erschöpft. Und doch wollen wir gerade jetzt ein paar Probleme im Effinger ansprechen und gemeinsam anpacken.
Unsere Vision begleitet uns nun über 5 Jahre. Im Zukunftsworkshop fragen wir uns, ob sich sich das, was wir tun, noch richtig anfühlt und wie wir selbst zum Effinger und seiner Community stehen.
Wie kommen wir vom Krisenmodus wieder in unternehmerische Kreativität? Wir schaffen einen Schutzraum für Experimente, wo Ideen sehr schnell zur Umsetzung gebracht werden können.
Jugendliche ziehen im Effinger ein. Anstatt in der Schule lernen Jugendliche im Coworking Space. Damit rückt die Welt der Jugendlichen näher zur Welt der Erwachsenen. Das Lernen findet direkt im Leben und mitten in der Gesellschaft statt.
Was soll man tun, wenn man eine längere Zeit im Effinger aktiv war, man sich aber eine Weile auf etwas anderes fokussieren möchte? Trotzdem möchte man den Effinger als Heimat behalten und vielleicht später wieder stärker aktiv sein vor Ort. Kann man weiterziehen, ohne zu gehen?
Die WKS Bern hat ein Konzept entwickelt für selbsorganisiertes Lernen in der kaufmännischen Bildung. Ein Team aus dem Effinger-Umfeld durfte das Innendesign entwickeln und den Umbau für dieses neuartige Schulzimmer durchführen.