Im Januar hatten wir als Effinger-Community unser erstes Community-Treffen in diesem Jahr. Und gleich haben wir etwas Neues ausprobiert. Unser Community-Treffen hat als «dugnad» stattgefunden.
Da wir unseren Coworking Space ehrenamtlich als Community betreiben und wir auch Zeit ineinander investieren wollen, haben wir die Idee von π²-% (Pi-Quadrat-Prozent) entwickelt. Jeder Effianer wendet rund 9.869604% seiner Arbeitszeit im Effinger für die Community auf.
Über 70 Bildungsinteressierte haben im Effinger im ersten Stock auf den Start vom TauscHaus/EduSpace und dessen Crowdfunding-Kampagne angestossen.
Seit Anfang Oktober gibt es den Effinger auf drei Geschossen. In den letzten vier Wochen haben viele von uns mit viel Elan das 1. Obergeschoss mit über 220m2 eingerichtet. Nun laden wir euch zu einer Kostprobe der neuen Räume und der Workshops ein.
Weil der Effinger all die Leute mit ihren Ideen und der grossen Vielfalt kaum fassen kann, erweitern wir unsere Räume ab Oktober in den ersten Stock. Es sind wunderschöne und hohe Räume. Wir freuen uns darauf wie kleine Kinder.
In den letzten Wochen wurde ich immer wieder darauf angesprochen, ob die anderen Coworking Spaces denn eine Konkurrenz für den Effinger seien. Wie gehen wir damit um? Wie kommen wir von einem Knappheits-Denken in eine Überfluss-Mentalität?
Das Projekt Effinger nimmt Fahrt auf. Jeden Monat seit Eröffnung, jede Woche, fast jeden Tag kommen neue Leute dazu, finden mehr Initiativen und Events statt. Unsere Räume füllen sich. Der Space wird so mit einer wachsenden Community bereichert.